文明播報(bào)
義烏一案例入選省營(yíng)商環(huán)境“微改革”案例
近日,省發(fā)展改革委公布了浙江省2024年第二批營(yíng)商環(huán)境“微改革”案例名單,我市推進(jìn)的“‘勞動(dòng)者工資保障險(xiǎn)’改革,打造‘就業(yè)無(wú)憂’營(yíng)商環(huán)境新樣板”案例入選。
被欠薪是關(guān)乎勞動(dòng)者切身利益的“揪心事、煩心事”。如何讓勞動(dòng)者最快速度拿到被拖欠的工資?義烏創(chuàng)新工作思路,改革以往欠薪處置模式,通過(guò)引入商業(yè)保險(xiǎn)機(jī)制,為全市符合條件的勞動(dòng)者購(gòu)買“工資保障險(xiǎn)”,實(shí)現(xiàn)欠薪快速墊付、高效追償。不僅讓勞動(dòng)者得到了實(shí)實(shí)在在的保障,還幫了暫時(shí)處于困境的企業(yè)一把。
去年6月,我市下發(fā)《“義烏就業(yè) 薪資無(wú)憂”營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化提升改革項(xiàng)目實(shí)施辦法(試行)》,決定通過(guò)設(shè)置“一險(xiǎn)一金”推出“勞動(dòng)者工資保障險(xiǎn)”。這里的“一險(xiǎn)”指的是“勞動(dòng)者工資保障險(xiǎn)”,由市人社局作為投保人,為全體在義勞動(dòng)者向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)購(gòu)買“工資保障險(xiǎn)”,同時(shí)為企業(yè)提供2個(gè)月不計(jì)利息的償還期限,緩解企業(yè)暫時(shí)性資金壓力?!耙唤稹敝傅氖恰皺?quán)益保障準(zhǔn)備金”,在“工資險(xiǎn)”基礎(chǔ)上設(shè)立“權(quán)益保障準(zhǔn)備金”予以補(bǔ)充,在保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)年度內(nèi)賠付凈支出滿額或年度實(shí)際壞賬達(dá)到保費(fèi)的80%后予以啟用。
勞動(dòng)者通過(guò)義烏市欠薪線索反映平臺(tái)“義安心”反映問(wèn)題,鎮(zhèn)街核實(shí)基本情況后,由市人社局監(jiān)察員、司法調(diào)解員、保險(xiǎn)公司工作人員同步介入,一次性將墊付申請(qǐng)等相關(guān)材料收集完畢,審核后由保險(xiǎn)公司在三日內(nèi)墊付到位。單筆墊付工資金額達(dá)50萬(wàn)元以上的,由人社、公安、行業(yè)主管部門(mén)聯(lián)審后墊付,構(gòu)建“投訴申請(qǐng)—核實(shí)確認(rèn)—審批理賠—墊付到位”的閉環(huán)工作體系,確保勞動(dòng)者及時(shí)足額拿到工資。(林曉燕)
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